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Ein Tarifvertrag ist ein Arbeitsvertrag, in dem die Löhne und Arbeitsbedingungen über eine Branche hinweg einheitlich geregelt sind. Auch in der Hotellerie wurde sich mit der Gewerkschaft auf ein Tarifsystem geeinigt. Dieses sorgt für ein geregeltes und faires Miteinander zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.
Weil wir im Hotel Bayerwaldhof sehr viel Wert auf die Arbeit unserer Mitarbeiter legen, bezahlen wir mehr, als der Tarif uns vorgibt und rechnen auch Feiertags- oder Nachtzuschläge obendrauf. Somit schaffen wir die optimale Grundlage für ein motiviertes und einsatzfreudiges Team. Obendrauf erhalten unsere Mitarbeiter noch viele weitere Boni - welche das sind, erfährst du hier.